Las organizaciones operan en un entorno cada vez más exigente y competitivo. La tecnología, la intensificación del trabajo, los cambios en la plantilla laboral y las expectativas económicas, requieren de colaboradores física, mental y emocionalmente sanos, resilientes y poseedores de las competencias necesarias para responder a los rápidos cambios del mercado.
En Be-Work. Bienestar Empresarial facilitamos a sus colaboradores conocimientos altamente prácticos, así como la posibilidad de entender y asumir nuevas pautas de comportamiento personal y profesional que contribuyan a mejorar su liderazgo y competencia laboral.
Todos nuestros programas de capacitación tienen el propósito de optimizar tiempos de operación y respuesta en el mercado; recursos materiales, financieros, humanos, así como agilizar los procesos de la organización. Nuestra intención siempre será dotarlos de conocimiento, ampliar habilidades, fortalecer valores y mejorar actitudes para ubicar a su empresa en una posición altamente competitiva.
Lista de Cursos:
- Administración de recursos humanos por competencias
- Test psicológicos para la selección de personal
- Administración de proyectos
- Análisis y toma de decisiones
- Calidad en el servicio bajo la filosofía Disney
- Coaching y supervisión para la fuerza de ventas
- Equipos de trabajo de alto desempeño
- Formación de formadores
- Formación de valores de alto impacto
- Herramientas eficaces de comunicación
- Manejo y solución de conflictos
- Inteligencia emocional y relaciones laborales sanas
- Nuevas tendencias en reclutamiento de personal. Modelo 2.0
- Análisis y descripción de puestos competitivos
- Desarrollo de Manuales de Procedimientos
- Conocimiento Total de la Norma 035 y Manejo de estrés
- Gimnasia cerebral para la mejora del desempeño laboral
- Vida sana y productividad
- Nuevas y efectivas formas de respuesta y prevención ante crisis sanitarias
- Lectura veloz para el rápido procesamiento de datos
- Excel básico, intermedio y avanzado
- Liderazgo práctico y efectivo
- Neuroventas y los mejores métodos de negociación
- Motivación y productividad
- Oratoria que mueve a la acción
- Organización y economía del tiempo
- Ortografía y redacción de alto impacto (básico y avanzado)
- Secretariado de excelencia
- Diplomado en habilidades gerenciales
- Proceso de administración
- Gestión de recursos humanos
- Administración de recursos financieros
- Habilidades directivas (liderazgo, inteligencia emocional, manejo del conflicto, equipos de alto rendimiento, supervisión bajo el modelo coaching)
- Administración de recursos materiales
- Sistemas de gestión de calidad (Sixsigma, Iso 9015, las 5`s, Modelos Disney, Toyota, Kaisen…)
- Desarrollo del pensamiento lateral
